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20/1/10

VIOLACIÒN FUERO SINDICAL UPEA

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SINDICATO  TRABAJADORES  ADMINISTRATIVOS
S.T.A.U.P.E.A.
Personería Jurídica No 227075, Resolución Ministerial No 046/09

El Alto, enero 14 de  2010

Señor
Calixto Chipana Callizaya
Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social
Presente.-

        REF.: DENUNCIA VIOLACIÒN FUERO SINDICAL

Señor Ministro:

Mediante el presente saludamos a su persona y al mismo tiempo desear éxitos en sus labores diarias a desempeñar en bien de los trabajadores de nuestro país.

Nos es ingrato dirigirnos a su autoridad para expresar nuestra preocupación por las actitudes arbitrarias, ilegales e inconstitucionales que se van tomando nuestras autoridades de turno en contra de los trabajadores administrativos y principalmente con los dirigentes del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Pública de El Alto.

Como es de conocimiento y tal como se expresa en nuestra Nueva Constitución Política del Estado en sus art. 48 inc. II Art. 49 inc. II y III, Art. 51, numeral III, VI, VII,  Art. 53, dichas normas expresan la defensa del trabajador y por consiguiente de sus derechos, mas aún para quienes forman parte del Sindicato de Trabajadores. Asimismo, el Decreto Ley Nº 38 de 7 de febrero de 1944, elevado a rango de Ley Nº 3352 de 21 de febrero de 2006, prevé que los obreros o empleados elegidos para desempeñar cargos directivos en un sindicato, no podrán ser destituidos, sin previo proceso; tampoco podrán ser transferidos de un empleo a otro, ni aun de una sección a otra, dentro de una misma empresa, sin su libre consentimiento

Resulta que el C. Abraham Cano Espejo delegado a la Central Obrera Boliviana por parte de nuestro Sindicato fue notificado con un memorando de cambio de funciones expedido por la oficina de Recursos Humanos de nuestra Institución. Dicho memorando indica que las nuevas funciones a desempeñar sería en una localidad a mas de 300 km. (6 horas de viaje) fuera de la ciudad de El Alto, imposibilitando a nuestro compañero a realizar normalmente sus tareas sindicales

Nuestra molestia también se fundamenta en el hecho de que el Sindicato ha venido realizando ciertos reclamos laborales para los trabajadores de nuestra Universidad, además de exigir el cumplimiento de las nuevas normas laborales promulgadas a favor de todos los trabajadores de nuestra Universidad. La respuesta que se tuvo es que ahora incluso las Autoridades han determinado prohibir la realización de Asambleas de los trabajadores, como también de comenzar cierta persecución contra los dirigentes del Sindicato de la universidad.

Este memorando lo consideramos atentatorio de los derechos laborales y sindicales; mas aún cuando el Gobierno del Sr Presidente Don Evo Morales Ayma emite leyes y normas en contra de los abusos de las autoridades (patrones).


Por estos motivos es que acudimos a su autoridad para que medie y evite ciertos atropellos en contra de los derechos laborales y por ende del fuero sindical, estipulados en las nuevas normas laborales promulgadas por nuestro gobierno plurinacional.

Sin otro particular y esperando una respuesta favorable nos despedimos con las consideraciones mas distinguidas, atentamente,

Por  El Sindicato de Trabajadores Administrativos de la UPEA

Antonio Carani                                   Marcelino Ramos                    Abraham Cano
Strio. Gral.                                                          Vocal                                                    delegado a la COB
Elizabeth Castro                                 Deysi Rocha                            Raymundo Mamani
Stria de Relaciones                                          Stria de Prensa Propaganda         Strio de Cultura
Ruben Condori Churqui                      Enrique Ichuta                        Ricardo Mendoza
Strio de Actas                                                   delegado a la COD                            Strio Seguridad Social

cc/arch.
    RECTORADO
    RRHH
    H.C.U.
    F.U.L.
    C.O.R.
    C.O.D.
    C.O.B.
    F.N.T.U.B.


--
abracano

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